Arbeide i Resco

Medarbeiderne i Resco er selskapets viktigste ressurs. Derfor skal vi skal være den beste renholdsbedriften å arbeide for.

Medarbeiderne i Resco er selskapets viktigste ressurs. Derfor skal vi skal være den beste renholdsbedriften å arbeide for.

Resco har tariffavtale og utfører renhold i noen av Norges fremste bygg. Resco er svanemerket, og vi bryr oss; om samfunnet, om våre kunder og om våre medarbeidere.

Kompetente medarbeidere er nøkkelen til vår suksess. Det er helt avgjørende for oss at våre medarbeidere engasjerer seg i arbeidet og ønsker å ta ansvar for sitt eget arbeide. Alle våre medarbeidere må gjennomføre Resco serviceskole når de starter hos oss.

Vårt overordnede mål er derfor at vi til en hver tid tiltrekker, beholder og utvikler kvalifiserte medarbeidere. For Resco betyr det å skape motivasjon og engasjement hos medarbeiderne og at alle får mulighet til å utvikle seg. Vi ønsker at våre medarbeidere både trives og er stolte over å jobbe i Resco.

Får du jobb hos oss får du tittelen Renholdsansvarlig. Dette er for å understreke viktigheten av arbeidet, og at du engasjerer deg og tar ansvar. Det er du som er renholdsansvarlig på ditt område.

Alle våre medarbeidere er likeverdige, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, trosbekjennelse, kulturelle forskjeller og seksuell legning. En mangfoldig organisasjon bidrar til at vi evner å forstå kundene våre på en bedre måte, og gjør at vi får en mer dynamisk og variert arbeidsplass.

Resco har meget lavt sykefravær og gjennomsnittlig ansettelsestid er lang for bransjen. Faktisk har vi flere medarbeidere som har vært med oss i over 20 år.

Søke jobb hos Resco

Vi søker deg som

  • Har erfaring fra profesjonelt renhold
  • Har god serviceinnstilling
  • Kan arbeide selvstendig og effektivt
  • Snakker norsk (minimum tilsvarende Norskprøve 2)

Vi tilbyr

  • Arbeid i en profesjonell bedrift med ordnede forhold og et godt arbeidsmiljø
  • Lønn og betingelser i henhold til Renholdsoverenskomsten

Alle medarbeidere hos oss får arbeidskontrakt, uniform og offentlig ID kort. Du får opplæring på det arbeidsstedet som du blir tilsatt, i tillegg til Resco skolen.

Hvis du vil være med å skape en god arbeidsplass i en av Norges ledende renholdsbedrifter, kan du ta kontakt med HR manager Paola Andrea Snare på telefon 22 22 14 50 – tastevalg 2, eller send søknad og CV til paola@resco.no

Utdanning i Resco

Alle medarbeidere i Resco må gjennomføre Resco serviceskole når de starter i selskapet, uavhengig av om de har tidligere erfaring og kurs fra renhold.

Kurset gjennomføres over to dager, og gir grunnleggende opplæring i;

  • Hvorfor gjør vi rent
  • Hva er rengjøring
  • Arbeidsmetoder, gulv og inventarrenhold
  • Praktiske renhold
  • Materialkunnskap
  • Service for kunden
  • Rettigheter og plikter
  • Ergonomi
  • Internkontrollsystem

Vi gjennomfører også tilleggskurs innen spesielle fag, som gulvbehandling, hygienerenhold mv. Dette kan søkes gjennom personal.

Dyktige renholdere som har vært fast ansatt over tid tilbys også få renholdsfagbrev utdanning av selskapet. Les mer om fagbrevet her.